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[海南]2026年兴业银行海口分行校园招聘公告
来源: | 作者:奥赛教育管理员 | 发布时间: 2026-09-01 | 32 次浏览 | 🔊 点击朗读正文 ❚❚ | 分享到:
管理培训生(绿色金融方向)
  截止时间:2026-09-30
  工作地点:海南省海口市,海南省陵水黎族自治县市,海南省三亚
  专业要求
  硕士研究生及以上学历,环境、能源、材料、化工、交通、制造等相关专业为主。
  工作职责
  主要为绿色金融、产业行业相关政策研究制定、市场分析、产品创新、营销推广、环境与社会风险管理等工作提供人才储备(管理培训生新员工录用后,原则上根据培养方向与培养重点的不同,在培养期内分层分类实施临柜锻炼、营销实践、管理见习、深入专业等阶段的培养计划,期间实行严格的考核、认证、选拔与淘汰管理机制。培养期满后,根据管理培训生实习实践、考核表现等情况,择优选聘到管理岗位。)
  任职要求
  (一)校园招聘为境内外高校2026年硕士研究生应届毕业生,其中:境内院校毕业生应为2026年8月31日前毕业,取得毕业证、学位证;境外院校毕业生应为2025年1月至2026年8月之间毕业,并在报到时取得国家教育部认证出具的学历学位认证;
  (二)诚实守信、遵纪守法,无违法、违规、违纪等不良记录,征信情况良好;具备优良的职业道德操守、较强的工作责任心、良好的团队协同和沟通协调能力;
  (三)具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心理素质;
  (四)具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识,能够承担工作压力;
  (五)符合兴业银行亲属回避的有关规定;
  (六)符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。
  管理培训生(综合方向)
  截止时间:2026-09-30
  工作地点:海南省海口市,海南省陵水黎族自治县市,海南省三亚市
  专业要求
  硕士研究生及以上学历,经济、金融、管理、国际贸易、法律、外语等相关专业为主。
  工作职责
  主要为战略管理、政策制定、产品设计、风险管理、资源配置等业务经营管理工作提供人才储备(管理培训生新员工录用后,原则上根据培养方向与培养重点的不同,在培养期内分层分类实施临柜锻炼、营销实践、管理见习、深入专业等阶段的培养计划,期间实行严格的考核、认证、选拔与淘汰管理机制。培养期满后,根据管理培训生实习实践、考核表现等情况,择优选聘到管理岗位。)
  任职要求
  (一)校园招聘为境内外高校2026年硕士研究生应届毕业生,其中:境内院校毕业生应为2026年8月31日前毕业,取得毕业证、学位证;境外院校毕业生应为2025年1月至2026年8月之间毕业,并在报到时取得国家教育部认证出具的学历学位认证;
  (二)诚实守信、遵纪守法,无违法、违规、违纪等不良记录,征信情况良好;具备优良的职业道德操守、较强的工作责任心、良好的团队协同和沟通协调能力;
  (三)具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心理素质;
  (四)具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识,能够承担工作压力;
  (五)符合兴业银行亲属回避的有关规定;
  (六)符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。
   原标题:兴业银行

   文章来源:https://job.cib.com.cn/

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